Direktorat Sumber Daya Manusia, Manajemen Talenta, dan Pengembangan Organisasi Universitas Airlangga menyelenggarakan kegiatan Sosialisasi Karir dan Penghasilan Dosen secara daring melalui Zoom Meeting pada Kamis, 18 Juni 2026. Kegiatan dibuka dengan sambutan oleh Prof. Dr. Radian Salman, S.H., LL.M. selaku Direktur SDM MTPO UNAIR yang menekankan pentingnya pemahaman dosen terhadap pengelolaan karier dan penghasilan sebagai bagian dari pengembangan profesionalisme serta perencanaan karier yang berkelanjutan di lingkungan Universitas Airlangga.
Paparan materi pertama disampaikan oleh ibu Risdiana Nissa, S.Hum. yang menjelaskan ketentuan dan mekanisme Sertifikasi Dosen (Serdos) serta praktik melengkapi profil dosen di SISTER sebagai tahapan penting dalam proses sertifikasi dosen. Materi selanjutnya mengenai persyaratan dan mekanisme pengangkatan pertama jabatan akademik dosen disampaikan oleh bapak Novendra Dwi Yusnanto, S.E. Selanjutnya, ibu Agustine Prihatin Kadir, S.E., Ak. menyampaikan materi jenis-jenis penghasilan dosen serta pembaruan kebijakan terkait Tambahan Tunjangan Fungsional Dosen.
Setelah pemaparan materi, kegiatan dilanjutkan dengan sesi tanya jawab dan diskusi yang berlangsung aktif dan informatif guna memperdalam pemahaman yang lebih komprehensif, menjawab berbagai pertanyaan peserta, dan menyamakan persepsi terkait kebijakan karier dan penghasilan dosen yang berlaku.
Melalui kegiatan ini, diharapkan para dosen memiliki pemahaman yang lebih baik mengenai pengembangan karier akademik, sertifikasi dosen, dan kebijakan penghasilan di lingkungan Universitas Airlangga sehingga dapat mendukung peningkatan kompetensi, profesionalisme, dan kinerja dosen secara berkelanjutan.